Meslek

İş, profesyonel ve kişisel olarak büyümemizi sağlayan bir olgudur. Bu bölümde liderliğinizi nasıl geliştireceğinizi, en yüksek hedeflere ulaşmak için rekabet gücünüzü ve yeteneklerinizi nasıl geliştireceğinizi keşfetmenizi sağlıyoruz. Bir iş görüşmesinin nasıl üstesinden gelineceğini, örgütsel psikolojinin ne olduğunu, tüketicinin psikolojisini veya iş düzeyinde nasıl koçluk yapılacağını keşfedin.

İşi Yerinde Nasıl Mutlu Olursunuz

Günlerimizin çoğunu işte geçiririz. Bu nedenle, önceliğimiz çalıştığımız yerde mutlu olmayı sağlayabilmek olmalıdır. Eğer iş yerinde mutlu olamazsak, bu mutsuzluk ve memnuniyetsizlik hayatımızın diğer alanlarını etkilemeye başlayabilir. Her ne kadar karmaşık görünse de, iş yerinde mutlu olmak bazı alışkanlıkları edindiğimiz…

Grup ve Ekiplere Liderlik Etmek için Beş Öneri

Gruplara ve takımlara liderlik etmek kolay değildir. Ne kadar liderlik becerisine sahip olursanız olun, bazı temel unsurları görmezden gelirseniz hata yapabilirsiniz. Bu nedenle, bugün gruplara ve takımlara liderlik etmenize yardımcı olacak beş ipucuna göz atacağız. İnanılanın aksine, liderlik becerisine sahip…

Bir Şirkette İç İletişim Eksikliği

Günümüzde ve çağımızda yeni teknolojiler gerçekten faydalıdır. Ancak bu teknolojiler, eğer şirketimizin uygun bir şekilde çalışmasını istiyorsak uğraşmamız gereken bir dizi sıkıntıyı da beraberinde getirir. Üstesinden gelinecek en önemli konulardan biri de şudur: iç iletişim eksikliği. İç iletişim bir şirketin…

Mesleki Kariyeriniz Yaşam Hedeflerinize Uyuyor mu?

Bir sabah uyandığınızda hiç piyango kazanmış olmayı ve bir daha işe gitmek zorunda kalmamayı dilediğiniz oldu mu? Birçok insan her gün yaptığı mesleğini bir işkence gibi görür, çünkü yeterince para kazanamadığını veya hayatlarında daha iyi şeyler yapabileceklerini düşünürler. Şunu belirtmeliyiz…

İşkolik Olmak Ne Demektir?

Belirli çalışma koşulları anksiyete ve stres seviyesini artırabilir. Bu konunun ilginç yanı ise, işkolik olmak kişinin zorluk çekmesine sebep olsa da, bu insanların çalışmıyorken rahatsız hissetmeleridir. İşkolik olmak temelinde kişinin işine bağımlı olması anlamına gelmektedir. Bu insanlar iş hayatlarına odaklanırlar…

Sosyal Becerilerimiz Nelerdir ve Nasıl Geliştirebiliriz?

Bazılarına göre sosyal becerilerimiz çapraz becerilerdir. Bu beceriler ne ile ilgilidir? Şöyle ki, bu tip beceriler temelinde iş dünyası çevresinde gelişen becerilerdir. Bunların tam zıttı ise “teknik beceriler” olarak adlandırılırlar. Teknik beceriler resmi olarak elde edilmiş, belirli kurumlarda edindiğimiz eğitim…

Empatik Liderlik

Günümüzde, takım çalışması, işbirliği ve karşılıklı dayanışmaya ihtiyaç duyulur, yani iyi bir lidere sahip olmak çok önemlidir. Ancak, burada bahsi geçen herhangi bir lider değil. Şirketler, liderlik, özellikle de empatik liderlik yeteneğine sahip bireylerin büyük sorumluluklar gerektiren pozisyonlarda yer almalarını…

İş Devamsızlığının Psikolojik Sebepleri

İş saatlerinde özel e-postalarınızı kontrol etmenizin bir çeşit devamsızlık olduğunu biliyor muydunuz? Genel olarak bu yapılan eylem geçerli mesai saatleri içerisinde kasti iş devamsızlığının karşılığıdır. Bu durum pozisyonunuzun beraberinde getirdiği görevler, haklar ve fonksiyonlardan kaçmak olarak da düşünülebilir. Peki bu davranışın…

Profesyonel Büyüme İçin 5 Yol

Profesyonel büyüme elde etmek istemenize rağmen, buna ulaşmak için doğru yol konusunda emin olamayabilirsiniz. Profesyonel büyüme illaki bir promosyon almak ya da daha iyi bir işe girmek anlamına gelmez. Yine de, ilerleme er ya da geç, gelişme belirtilerini ortaya koyar.…

İş Görüşmesine Hazırlanmanıza Yardımcı 5 Strateji

İş arayışının en stresli kısımlarından bir tanesi de genellikle iş görüşmeleridir. Zamanınız varsa, kapsamlı bir hazırlık evresi bu stresi hafifletmenin en iyi yoludur. Sizi tam olarak nelerin beklediğini bilemeseniz de doğru hazırlık sayesinde en yaygın sorulara verilecek akıllı ve dürüst…

Siegfried Bernfeld ve Sosyal Eğitim

Siegfried Bernfeld, zamanında alanında çok önemli bir rol oynayan fakat daha sonraları gözden düşen birinci nesil psikanalistlerdendir. Oldukça ilginç işleri olmuştur ve psikanaliz alanına yaptığı katkılar günümüzde hala geçerliliğini korumaktadır.

Daniel Goleman’e Göre Duygusal Liderlik

Liderlik, takımlar ile çalışanlar insanlar için en önemli özelliktir. Başkalarını motive etmek isteyen insanların, koyulan hedeflere ulaşılması için ilham verme ve rehberlik etme gibi yetilerinin olması gerekir. Her ne kadar bunu yapmanın birçok yolu olsa da, en etkin yolu duygusal…

Wilhelm Stekel ve Psikanaliz Hakkındaki Görüşleri

Wilhelm Stekel adı psikanalizde çok iyi bilinmemektedir. O, kendi ekolündeki bir çok düşünür gibi ünlü olmadı ama o ekolin temellerinde önemli rol oynadı ve önemli kavramlar geliştirdi. Stekel 1868 yılında, Ukrayna’da adı bugün Boiany olan kasabada doğdu. Ticaret dünyasında başarılı…

Dünyadan Soyutlanmak

Dünyadan soyutlanmak mutluluğun anahtarlarından biridir. Hayat bizden çok fazla şey talep ediyor. Toplum, yaptığımız işte iyi olmamızı istemiyor, en iyisi olmamızı istiyor. Elimizde olanlar kim olduğumuzu belirler. Çok fazla paramız, büyük bir evimiz, güzel bir araba ve harika bir vücudumuz…

Mutluluk Bir Ruh Halidir

Mutluluk formülleri olduğunu iddia eden yüzlerce kitap ve konferans var, ama hepsi çok belirsiz. Çoğu insan mutluluğun dışarıdan geldiğini söyler. Mutluluğun tırmanmak gereken bir dağın tepesinde olduğuna inanıyorlar. Ancak gerçek şu ki, mutluluk bir ruh halidir.

Sağlık Çalışanları Arasında Tükenmişlik Sendromu

Günümüzde başka insanlarla ilişkiyi gerektiren sayısız meslek bulunmaktadır, örneğin sağlık alanında çalışanlar. Bu meslekler sürekli kişiler arası, özellikle hastalarla etkileşimi gerektirir. Bu karşılıklı ilişkilerin negatif birtakım etkileri olabilir. Bu olumsuz etkilerden biri de şudur: tükenmişlik sendromu. Tükenmişlik sendromu çalışma ortamına…

5 Bilge İnsandan Önemli Dersler

Bilge insanlardan önemli dersler sık sık hikayelerde ve anekdotlarda anlatılır. Bazen bu dersler hayatın farklı gerçekleri olarak bizlere tekrar tekrar anlatılır. Her ne kadar bunlar daima zor deneyimlerin sonucu olsa da, dünyada önemli bir ses ve tek bir perspektif haline…

Hermann Rorschach: İlginç Hayatı

Hermann Rorschach ilk Freud psikanaliz nesline ait bir doktor ve psikiyatristti. O kendi soyadını taşıyan testi ile dünyaca meşhur oldu: Mürekkep lekesi testi diye bilinen Rorschach testi. İsviçre’nin Zurich şehrinde 1884 yılında mütevazı bir ailede doğdu. Babası hayatını özel resim…